국회의원 보좌관 연봉, 직급별 월급과 실수령액 정리

국회의원 보좌관 연봉, 구조부터 이해하기

국회의원 보좌진은 흔히 "보좌관"으로 뭉뚱그려 불리지만, 실제로는 직급이 4급부터 9급까지 나뉘는 별정직 국가공무원입니다. 「국회의원 수당 등에 관한 법률」에 따라 임용되며, 같은 사무실에서 일해도 직급에 따라 월 급여가 두 배 이상 벌어집니다. 연봉을 볼 때는 월정급여와 비월정급여를 나눠서 봐야 실제 규모가 잡힙니다.

직급별 월 급여와 연봉 환산

최근 공개된 국회사무처 자료를 기준으로 한 월정급여(세전)는 다음과 같습니다. 4급 보좌관이 약 703만 원, 5급 선임비서관 약 622만 원, 6급 비서관 약 435만 원, 7급 비서관 약 377만 원, 8급 비서관 약 332만 원, 9급 비서관 약 297만 원 수준입니다. 인턴은 기본급 약 210만 원에 연장근로수당 약 31만 원이 더해지는 구조입니다.

월정급여에는 본봉뿐 아니라 초과근무수당, 관리업무수당, 의원보조수당, 정액급식비, 직급보조비, 직책수행경비가 함께 포함되어 있다는 점이 일반 기업 급여표와 다른 지점입니다.

여기에 정근수당과 명절휴가비 같은 비월정급여가 연간 350만870만 원가량 별도로 붙습니다. 이를 단순 환산하면 4급은 약 8,800만9,300만 원, 5급은 약 7,800만8,300만 원, 6급은 약 5,600만6,100만 원, 9급은 약 3,900만~4,400만 원 수준으로 추정됩니다. 성과상여금과 연가보상비는 이와 별개로 지급됩니다. 직급 간 차이가 크기 때문에 다른 공직 연봉과 비교할 때는 연봉인덱스의 직군별 자료를 함께 보는 편이 좋습니다.

실수령액은 얼마나 될까

위 금액은 모두 세전입니다. 공무원연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험과 소득세·지방소득세를 공제하면 실수령액은 세전의 약 80~85% 수준이 될 것으로 추정됩니다. 다만 정액급식비와 직책수행경비 등 비과세 항목이 포함되어 있어, 같은 총액의 일반 기업 급여보다 과세 대상 금액이 작다는 점은 상대적으로 유리한 부분입니다.

같은 직급인데 금액이 다른 이유

보좌진은 공무원 신분이지만 호봉이 7호봉에서 24호봉 사이에 고정되어 있습니다. 즉 같은 6급 비서관이라도 호봉과 부양가족 수, 근무 연차에 따라 실제 수령액이 달라집니다. "6급이면 얼마"라는 단일 숫자로 단정하기 어려운 이유입니다. 또한 임기와 함께 계약이 갱신되는 구조라, 연봉 협상보다는 임용 당시의 호봉 산정이 총액을 좌우합니다.

자주 묻는 질문

보좌관 연봉은 일반 공무원과 같은가요? 별정직으로 임용되지만 급여 항목 구성은 일반직 공무원과 유사합니다. 다만 호봉 상한이 정해져 있고 임기제라는 점이 다릅니다.

세전 금액을 그대로 받나요? 아닙니다. 4대보험과 세금이 공제된 금액이 통장에 들어옵니다. 정확한 금액은 개인 조건에 따라 달라지므로, 세전 금액에 0.8~0.85를 곱해 가늠해 보는 정도가 안전합니다.

인턴도 같은 기준인가요? 인턴은 별도 기준이 적용되며, 최근 몇 년간 단계적으로 인상되어 월 240만 원 안팎 수준으로 알려져 있습니다.

정리

국회의원 보좌관 연봉은 4급 기준 연 8,800만9,300만 원, 9급 기준 연 3,900만4,400만 원 수준으로 추정되며, 세전과 실수령액의 차이, 호봉에 따른 편차를 함께 고려해야 합니다. 직급별 급여 항목과 다른 공직·민간 연봉 비교는 연봉 기사에서 이어서 확인할 수 있고, 계산 기준에 대한 안내는 소개에서 확인할 수 있습니다.